3月31日上午9:00，恒石公司班組長聘任大會暨安全生產(chǎn)目標管理責任書簽訂儀式在公司二樓多功能廳隆重召開，公司中高層領導干部、全體班組長及安全員等110余人參加會議。公司總經(jīng)理潘春紅出席會議并發(fā)表重要講話。

會議伊始，總經(jīng)理助理沈黎鋒宣讀了本次經(jīng)過民主測評、評審委員會評審等多方面評審產(chǎn)生的82名班組長的聘任決定。同時希望受聘任的班組長能夠在公司、部門領導的帶領下，努力工作，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，帶好班組隊伍為全面完成集團及公司的各項方針目標和生產(chǎn)任務盡心盡力，作出更大的貢獻。

會上，副總經(jīng)理張偉宣讀了《關于兌現(xiàn)2020年度安全生產(chǎn)目標管理責任考核結果的通知》。按照會議安排，公司高管、相關單位負責人、安全員及班組長分別簽訂了公司級、部門級、安全員級、班組級的安全生產(chǎn)目標管理責任書。

兌現(xiàn)的是考核，簽訂的是責任書，許諾的是行動。考核的兌現(xiàn)及責任書的簽訂，旨在調(diào)動各部門和各級安全管理人員參與安全管理工作的積極性、主動性，建立健全各項制度，加強監(jiān)督檢查，認真落實公司新一年度安全生產(chǎn)目標責任，確保各項目標任務的完成，為公司的安全生產(chǎn)作出更大的貢獻。

會議最后，公司總經(jīng)理潘春紅做重要講話。他指出，班組長作為公司技術和管理層的中堅力量，是公司的寶貴財富，是公司與員工溝通的重要橋梁和紐帶，是連接企業(yè)與基層員工的橋梁，具有承上啟下的左右。

潘總強調(diào)，2020年恒石牢牢把握國內(nèi)風電產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展機遇，加快產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整，完善全球市場布局，一步一個腳印，不斷創(chuàng)造產(chǎn)銷新紀錄，實現(xiàn)了經(jīng)營業(yè)績逆勢倍增。新的一年，宏觀經(jīng)濟的不確定性增加，但并不糟糕，恒石作為全球風電基材制造的領軍企業(yè)，也是全球最大的風電材料生產(chǎn)基地，大家要對恒石豎起百份信心。潘總的話語，無疑給在座的班組長吃下了定心丸，注入了強心針。

最后，潘總對受聘任班組長提出三個方面的要求：一要帶好隊伍，樹立班組長人格魅力。希望班組長們做到以身作則，打鐵先要自身硬；二要能管、擅管、敢管。要秉公辦事，爭取大家的認同和支持；要嚴管厚愛，帶好隊伍管好人；要真誠相待，與班組成員愉快相處；三要有爭先創(chuàng)優(yōu)的自驅力。通過學標準，學流程，學文化，提升班組競爭力。在工作中要實現(xiàn)量化管理，摒棄“差不多”、“大概”等工作行為，堅持積極主動地把本職工作干到標準、干到百分百。